(DOKUMENT) Rezignační dopis ředitele Nemocnice Pelhřimov pro zaměstnance

Milé kolegyně, vážení kolegové,

v červnu 2024 jsem za Vámi do pelhřimovské nemocnice vstupoval s vizí stabilizace jak personální, tak ekonomické, s vizí nezbytných změn pro další fungování malé okresní nemocnice.

Od té doby se nám společně podařilo mnohé. Díky důslednému vykazování poskytované péče i postupným úsporám ve spotřebě jsme se zbavili vnitřního dluhu nemocnice, hospodaření nemocnice je nyní zdravé nejenom v číslech, ale i ve skutečnosti a navíc i s dostatečnou finanční rezervou do nového roku. Ekonomická stabilizace nám tak dovolovala růst průměrných platů i mimořádné odměňování, rozšířenou podporu vzdělávání i investice do přístrojů, vybavení i IT techniky.

Zanedbanou práci s lidskými zdroji a jejich aktivním vyhledáváním se však nepodařilo posunout tak rychle, jak bychom si všichni přáli. Za celý rok 2024 zájem o práci v naší nemocnici projevilo 8 zahraničních začínajících lékařů a do kempu mediků se přihlásilo 7 studentů medicíny. Po zahájení aktivního náboru lékařů narostl počet zájemců v roce 2025 o 10 a to ve většině z lékařských fakult ČR, kemp mediků pak byl kapacitně zcela naplněn. Na přelomu roku 2025 a 2026 pak přišlo víc žádostí o práci lékařů než v celém předchozím roce. Zájem jsme vzbudili nejen u začínajících, ale i u již plně kvalifikovaných lékařů. Kapacita kempu mediků 2026 byla naplněna týden po zveřejnění, a to tři čtvrtě roku před jeho konáním. Do této nové personální práce se aktivně zapojila řada z vás, nad rámec svých pracovních povinností a s upřímnou snahou nemocnici v personální situaci pomoci.

Doba se mění ve všech odvětvích, zdravotnictví nevyjímaje. Má individuální jednání se začínajícími zdravotníky potvrzují výsledky veřejných průzkumů, kdy pro ně je nejzásadnější podpora vzdělávání a atmosféra na pracovišti. Nespornou výhodou nemocnice je skvělá spolupráce nemocnice s městem Pelhřimov a možnost bydlení za zvýhodněných podmínek. Na změny nakonec zareagoval i zřizovatel navýšením náborových příspěvků. Nyní je už jen otázkou svědomí všech nyní vystupujících kritiků, jak svým podílem oni přispěli k řešení personální stabilizace nemocnice.

Vzhledem ke všem kampaním, které mají negativní dopad na vás, mé kolegyně, kolegy i jméno nemocnice, jsem se po zralé úvaze rozhodl rezignovat na funkci ředitele k 22. 2. Všechny rozjednané výpomoci chirurgickému oddělení předávám svému nástupci, aby mohl kontinuálně pokračovat.

Nastala doba si otevřeně přiznat, že v aktuálním nastavení systému zdravotní péče ČR nemají menší nemocnice pozici ani ekonomickou, ani vyjednávací, aby mohly fungovat samostatně.

Rád bych všem pracovitým a aktivním poděkoval za spolupráci, které si velice vážím. Přeji vám nejen v pracovním, ale i osobním životě vše dobré. A nemocnici pak, ať se krizovému manažerovi, ve spolupráci s panem hejtmanem a případně i panem ministrem podaří stabilizovat chirurgické oddělení a udržet akutní péči.

S úctou a pozdravem

Radim Hošek
ředitel